Promotion du leadership féminin : Le CCIB initie un programme d’incubation au profit des femmes musulmanes

 

Le Centre culturel islamique du Burkina (CCIB), à travers sa cellule féminine, a lancé ce samedi un programme d’incubation dédié aux filles et femmes musulmanes. Cette initiative, axée sur le renforcement du leadership féminin, a été officiellement lancée lors d’un panel inaugural sous le thème : « Le leadership féminin et la dépression : comment s’affirmer et établir son personal branding ».

 

Longtemps perçue comme un domaine réservé aux hommes, la question du leadership reste aujourd’hui un défi majeur pour de nombreuses femmes, notamment dans les sphères professionnelles, économiques ou encore politiques. Ce programme d’incubation vise à renverser cette tendance, en accompagnant les femmes musulmanes dans leur affirmation en tant que leaders, tout en valorisant leur authenticité et leur spiritualité.

Prenant la parole à l’ouverture du panel, Abzèta Tapsoba, responsable du département Genre et Promotion du leadership féminin au sein du CCIB, a présenté les grandes lignes du projet. Elle a insisté sur la nécessité d’un encadrement structuré pour permettre aux femmes d’occuper leur juste place dans les instances décisionnelles. « La population burkinabè est en majorité féminine, mais malheureusement, le constat est que les femmes ont du mal à avoir une représentativité dans les sphères de décision. C’est ce qui justifie la pertinence du présent programme », a-t-elle déclaré. « Il s’agit de recruter des jeunes filles musulmanes qui seront accompagnées pendant trois ans afin de leur transmettre des outils concrets pour s’affirmer, se développer personnellement et contribuer activement au développement du pays », a-t-elle poursuivi.

 

Cette rencontre d’échange ne se limitera pas seulement aux enjeux de leadership. Elle a abordera également une problématique souvent négligée : la dépression chez la femme en quête d’émancipation. Entre pression sociale, autocensure et manque de soutien, beaucoup peinent à maintenir un équilibre émotionnel.

Dans cette dynamique, le panel se veut un cadre libre d’échanges entre participantes : jeunes militantes, collaboratrices, sympathisantes et partenaires du CCIB. L’objectif sera de briser les tabous autour de la santé mentale et de permettre à chaque femme de prendre conscience de son potentiel.

Représentant la ministre en charge du Genre, Rosine Hema/Compaoré a salué l’initiative du CCIB, qu’elle qualifie de « noble et structurante ». Pour elle, il ne suffit plus que la société offre une place à la femme ; celle-ci doit se battre pour la mériter. Selon son propos, ce type de projet permet à la femme d’acquérir des outils intellectuels, émotionnels et sociaux pour aller à la conquête de ses objectifs.

Au terme de ce panel, les organisateurs espèrent que les participantes auront non seulement compris la notion de leadership, mais aussi la nécessité d’un engagement plus fort des femmes dans les dynamiques communautaires et sociales. À travers ce programme, le CCIB entend contribuer à l’émergence d’une nouvelle génération de femmes musulmanes, éclairées, confiantes et actrices du changement.

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